用这些招快速拉升私域业绩才是大事

“老板不叫做私域了，一纸裁令直接把私域部门全砍了，积累了3年，就剩俩人。”Tina不久前刚刚从一家品牌离职，她是该公司创建私域不到3年期间，走的第6任私域负责人。3年换6任，是的，这样高频次的换人令人感觉疑惑。Tina透露，在她离职后，该公司已经将私域部门直接砍掉，合并在了客服部。这一切的导火索，源于老板对于私域部门丧失耐心，希望在短期内迅速拿到可观的结果，可最后失去期望。