谷歌与世界分享人工智能研究成果 直至 ChatGPT 追赶上来

据The Washington Post报道，今年 2 月，谷歌的人工智能主管 Jeff Dean 向他的工作人员宣布了一项惊人的政策转变：他们必须暂停与外界分享他们的工作。

多年来，Jeff Dean 一直像一所大学一样经营他的部门，鼓励研究人员大量发表学术论文，根据谷歌研究院的网站，自 2019 年以来，他们已经发布了近 500 篇论文。

但三个月前 OpenAI 公司推出的开创性对话生成模型——ChatGPT——改变了这一切。Jeff Dean 在公司研究部门的季度会议上说，这家旧金山初创公司通过阅读团队的科学论文与谷歌并驾齐驱。事实上，当前最新的人工智能技术的关键——transformers，也就是 ChatGPT 中的 T，源于谷歌的一项研究。

事情必须发生转变。谷歌将利用自己的人工智能发现，只有在实验室工作转化为产品之后才会分享论文，据两位了解会议情况的人说，他们在匿名的条件下分享私人信息。

Jeff Dean 在会议上说，这项政策变化是谷歌内部更大转变的一部分。长期以来，谷歌一直被认为是人工智能的领导者，现在他们已经进入了防御模式，一方面是为了抵御敏捷的人工智能竞争对手，另一方面是为了保护其核心搜索业务、股价和可能的未来。高管们已经表示，谷歌的未来与人工智能紧密相连。

在专栏文章、播客和电视节目中，谷歌首席执行官桑达尔·皮查伊 (Sundar Pichai) 敦促人们谨慎对待人工智能。他在 4 月的「60 分钟」节目中警告说：「在社会范围内，它可能会造成很多伤害。」他描述了该技术可以让虚假的图像和视频更容易制造出来。

但最近几个月，根据对 11 名现任和前任谷歌员工的采访，谷歌已经对其人工智能业务进行了全面改革，目的是快速推出产品，其中大多数人在匿名的情况下分享私人信息。

它已将推出实验性人工智能工具的门槛降低到较小的群体，在公平性等领域制定了一套新的评估指标和优先级。它还将谷歌大脑与 DeepMind 合并，DeepMind 是一个竞争对手的人工智能部门，具有单一的、自上而下的关注重点，以「加速我们在人工智能方面的进展」，皮查伊在一份公告中写道。这个新部门不会由 Jeff Dean 管理，而是由 DeepMind 的首席执行官 Demis Hassabis 管理，一些人认为该组织拥有一个更新鲜、更具创造力品牌。

本周早些时候，在一次会议上，Hassabis 表示，人工智能实现人类水平智能的可能性比大多数其他人工智能专家所预测的要近。「我们可能只需要几年，也许……一个十年之内，」他说。

DeepMind 的联合创始人 Mustafa Suleyman 在 2022 年离开谷歌，成立了一家新的初创企业 Inflection AI，推出了一款名为 Pi 的个性化人工智能聊天机器人。他表示:「不是他们保守，而是他们不愿意削弱现有的营收来源和商业模式。只有当真的存在外部威胁时，他们才开始警醒。」